“大叔，你的低保審核情況我已經(jīng)和鎮(zhèn)里的干部說了，你把病例附在審核表的后面吧……”前不久，烏蘭察布市商都縣十八頃鎮(zhèn)前海子村黨支部書記趙鵬飛再次來到村民李建有家里，進行了回訪答復。

像這樣幫助村民解難事、辦實事，已成為趙鵬飛的工作常態(tài)?！爸灰迕裼行枨?，我都會盡力而為。為村民服務，是我的職責?！壁w鵬飛說。

思路清、懂經(jīng)營、會管理的人才是鄉(xiāng)村振興的重要資源，熟悉鄉(xiāng)情、富有經(jīng)驗、作風務實的鄉(xiāng)村干部是共同富裕的“領頭雁”。今年以來，商都縣圍繞想干事、會干事、干成事，加強村級黨組織帶頭人隊伍建設，深入實施村級黨組織書記“頭雁工程”，共計篩選了16名服務在鄉(xiāng)村一線的村級黨組織書記。他們像趙鵬飛一樣，都是“頭雁工程”的有力實踐者和推動者。

為了幫助“頭雁”們快速提升工作能力，商都縣定制的“固定+特色”培養(yǎng)計劃，不僅注重在思想上引領、思路上啟發(fā)，更注重用創(chuàng)新思維指導實踐，用改革思路引領發(fā)展。該計劃采取領導幫帶、對口幫扶、跟班學習、經(jīng)驗交流等方式，讓村黨組織書記養(yǎng)成勤思善謀的習慣，把頭腦中的“閃光點”轉化為行動上的“發(fā)力點”。同時，商都縣還將“頭雁”納入了“村級導師庫”，按照“地域相鄰、產業(yè)相近、優(yōu)勢互補、合作共贏”原則，開展結對幫帶，通過1個強村帶動周邊N個弱村的“1+N”模式，推動“強村帶弱村、大村帶小村”增收新路徑，不斷擴大“頭雁工程”的輻射效應。

為激勵廣大黨組織書記主動擔當作為、干事創(chuàng)業(yè)，商都縣結合日常管理、擂臺比武、星級管理、年度考核和民主評議等，進一步完善考核評價機制，改進考核的方式方法，常態(tài)化開展不擔當不作為問題整治，對狀態(tài)差、慢作為、不敢擔當?shù)募皶r提醒督促整改，加強擔當作為的反向促動。

“通過實施‘頭雁工程’，基層黨組織書記的工作能力、服務群眾能力都得到了提升，他們已成為落實工作的明白人、鄉(xiāng)村振興的帶頭人、服務群眾的貼心人?！鄙潭伎h委組織部副部長張清說。（宋爽 王俊霞）